(Junior) IT-Projektmanager (m/w/d) am Standort Düsseldorf gesucht!

Für unsere Niederlassung in Düsseldorf suchen wir zur Verstärkung unseres Teams IT Business Support ab sofort einen IT-Projektmanager (m/w/d), der mit uns gemeinsam die Digitalisierung des Unternehmens vorantreibt.

DEINE AUFGABEN

  • Als technische Begleitung mitverantwortest Du die Auswahl und Implementierung neuer Standard IT-Produkte in spannenden und vielfältigen Projekten und unterstützt unsere Mitarbeiter damit bestmöglich bei ihrer Arbeit durch aktuelle digitale Technologien.
  • Du ermittelst, analysierst und dokumentierst IT-Anforderungen in Abstimmung mit den jeweiligen Stakeholdern.
  • Mit Deiner Begeisterung für IT-Themen und Deinem eigenen Antrieb sich über aktuelle und passgenaue Lösungen zu informieren, entwickelst Du unsere bestehende IT-Landschaft kontinuierlich weiter und präsentierst diese auf einheitliche Art und Weise den Mitarbeitern und dem Management.
  • Zusätzlich unterstützt Du bei der Definition übergreifender IT-Strategie auf Basis der Geschäftsanforderungen, Wettbewerbsstrategien und Technologietrends.
  • Dabei setzt Du auf modernste Vorgehensweisen der kundenzentrierten Produktentwicklung.
  • Du stellst den laufenden Betrieb der eingeführten Lösungen in Zusammenarbeit mit der IT und ggf. externen Dienstleistern sicher.
  • Hierzu gehört die Moderation der zentralen Mitarbeiterbedürfnisse und Integration in die IT-Strategie, sowie das Management der Partnerschaften mit Anbietern der ausgewählten Lösungen.
  • Nicht zuletzt nutzt Du Low Code Applikationen auf Basis des Microsoft PowerPlatform Stacks, um Prozesse zu vereinfachen.

DEIN PROFIL

  • Auf Basis eines abgeschlossenen einschlägigen Studiums (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen) verfügst Du über erste Praxiserfahrung im Bereich von IT-Projekten und in der IT-Applikationsauswahl und Einführung von IT-Systemen.
  • Du besitzt ein ausgeprägtes Verständnis von grundlegenden IT-Prozessen, Begeisterung für neueste Technologien und Freude am Programmieren.
  • Kenntnisse in agiler Softwareentwicklung, idealerweise Scrum, sind von Vorteil.
  • Du verstehst Organisations- und Unternehmenszusammenhänge und es fällt Dir leicht Anforderungsanalysen, technische Konzepte und IT-Produktlösungen zielgerichtet darauf auszureichten und zu erstellen.
  • Du hast Erfahrung im Stakeholder Management, als auch in bereichsübergreifender Zusammenarbeit mit anderen Teams sowie in einer Matrix-Organisation.
  • Du wirst für Dein situatives, empathisches und zielgruppenspezifisches Kommunikationsverhalten geschätzt.
  • Du agierst strukturiert, strategisch und datenorientiert und zeichnest Dich durch eine hohe Eigenmotivation und Eigeninitiative aus. Dein Anspruch ist es, Erwartungen zu übertreffen.

Was uns wichtig ist

  • Wir sind eine agile Organisation mit offener Feedbackkultur und messen unsere Arbeit an unseren Werten Meisterschaft, Anstand, Verantwortung und Innovationskraft.
  • Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich an den Anforderungen des Marktes und dem Bedarf seiner Kunden ausrichtet.
  • von Rundstedt lebt eine Mitunternehmer-Kultur, in der jedes Mitglied eigenverantwortlich handelt.
  • Neue Ideen sind bei uns willkommen und werden weiterentwickelt.
  • Unsere Führungskräfte sind Teil des Teams und die Kommunikation zwischen allen Ebenen ist wertschätzend und offen.
  • Unsere Teams sind interdisziplinär besetzt, Vernetzung wird bei uns großgeschrieben.

Unser Angebot

  • Wir sind ein Arbeitgeber, der Kollegialität und Teamarbeit großschreibt.
  • Wir bieten unseren Mitarbeitern zur Erreichung ihrer Karriereziele zahlreiche „on the job“ Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Du arbeitest in modernen Räumlichkeiten an attraktiven, zentralen Standorten und aus Deinem Homeoffice.
  • In Deiner Funktion erstatten wir Dir das Bahnticket.
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Darum haben wir den von-Rundstedt-Gesundheitsplan eingeführt.
  • Wir schaffen die Rahmenbedingungen, in denen Du möglichst klimaschonend arbeiten kannst: durch neue Mobilitätsangebote, die Umstellung auf Ökostrom, die Kompensation von erzeugtem CO2 und Vieles mehr.
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind für uns selbstverständlich. Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und persönlichen Interessen ist uns wichtig.
  • Auf dem Weg zur Arbeit fit bleiben? Mit unserem JobRad Fahrradleasing kein Problem!
  • Coffee to go? Bei uns gibt es direkt eine Flatrate: Wasser, Tee und verschiedene Kaffeespezialitäten stehen allen Kollegen gratis zur Verfügung.

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Ansprechpartnerin

Anna-Lena Kunz

Bei Fragen zu einer konkreten Stelle, dem Bewerbungsprozess oder unserer Unternehmenskultur freue ich mich über eine Nachricht! 

Telefon: +49 211 839 62 45 E-Mail: bewerbung@rundstedt.de