Junior Career Coach (m/w/d) in der Outplacement-/Karriereberatung in Voll- oder Teilzeit in Festanstellung bundesweit gesucht!

Werden Sie ein Teil unserer einzigartigen von Rundstedt Familie und bereichern Sie uns ab sofort mit Ihrer Beratungs- und Trainingskompetenz. Zur Verstärkung unserer Teams an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hannover und Nürnberg suchen wir Nachwuchs-Career Coaches (m/w/d) für unser wachsendes agiles innovatives Familienunternehmen.

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen unsere Klientinnen und Klienten in Transfer-, Mobilisierungs- und Einzelprojekten in persönlichen und virtuellen Settings bei ihrer beruflichen Neuorientierung in enger Abstimmung mit dem zentralen Projektteam bzw. der Beratungsleitung.
  • Sie übernehmen Einzelaufgaben in Trainings (CoTraining) und bauen Ihre Trainingskompetenz sukzessive auf.
  • Sie führen Recherchen am Arbeitsmarkt durch, analysieren Daten und entwickeln Reports und unterstützen im Projektmanagement.
  • Sie wirken bei der Entwicklung und Konzeption der Beratungs- und Trainingsinhalte für unsere Kundschaft und unser Klientel mit.

Ihr Profil

  • Sie haben eine akademische Ausbildung, idealerweise Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie oder Sozialwissenschaften sowie erste Berufserfahrung.
  • Sie haben erste Erfahrungen mit Beratung bzw. in der Gesprächsführung.
  • Sie haben sich bereits mit dem Arbeitsmarkt auseinandergesetzt und kennen die Zugangswege.
  • Sie haben erste Erfahrungen im Projektmanagement und idealerweise im Bereich HR-Analytics.
  • Sie bringen eine schnelle Lernfähigkeit und den ausgeprägten Wunsch nach fachlicher und persönlicher Entwicklung mit.
  • Der sichere Umgang mit digitalen Tools, Daten, Remote Arbeiten sowie optimalerweise agilen Frameworks zeichnet Sie aus.
  • Sie sind ein Profi in Sachen digitaler Beratung und Zusammenarbeit – idealerweise kennen Sie sich besonders gut mit dem Microsoft Office 365 Paket aus. Ein gleichzeitig professionelles und einfühlsames Auftreten und ein hohes kommunikatives Geschick runden Ihr Profil ab.

Was uns wichtig ist

  • Von Rundstedt begleitet Sie intensiv in der Einarbeitung sowie dem Aus- bzw. Aufbau der Kompetenzen zu den Themen Arbeitsmarkt, Beratungstools sowie Bewerbungsstrategien.
  • Bei uns können Sie sich zum von Rundstedt E-Trainerin/ E-Trainer ausbilden lassen.
  • Wir sind eine agile Organisation mit offener Feedbackkultur und messen unsere Arbeit an unseren Werten Meisterschaft, Anstand, Verantwortung und Innovationskraft.
  • Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich an den Anforderungen des Marktes und dem Bedarf seiner Kunden ausrichtet.
  • von Rundstedt lebt eine Mitunternehmer-Kultur, in der jedes Mitglied eigenverantwortlich handelt.
  • Neue Ideen sind bei uns willkommen und werden weiterentwickelt.
  • Unsere Führungskräfte sind Teil des Teams und die Kommunikation zwischen allen Ebenen ist.

Unser Angebot

  • Wir sind ein Arbeitgeber, der Kollegialität und Teamarbeit großschreibt.
  • Wir bieten unseren Mitarbeitern zur Erreichung ihrer Karriereziele zahlreiche „on the job“ Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Je nach Funktion steht Ihnen ein Firmenwagen zur Verfügung oder wir erstatten das Bahnticket.
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Darum haben wir den von-Rundstedt-Gesundheitsplan eingeführt.
  • Sie arbeiten in modernen Räumlichkeiten an attraktiven, zentralen Standorten.
  • Flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich. Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und persönlichen Interessen ist uns wichtig.
  • Auf dem Weg zur Arbeit fit bleiben? Mit unserem JobRad Fahrradleasing kein Problem!
  • Coffee to go? Bei uns gibt es direkt eine Flatrate: Wasser, Tee und verschiedene Kaffeespezialitäten stehen allen Kollegen gratis zur Verfügung.

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Ihre Ansprechpartner

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Karriere-Team von Rundstedt

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E-Mail: bewerbung@rundstedt.de